Momenteel voer ik een onderzoek uit naar sociale media en rekruteringsmogelijkheden via dit kanaal. Zou u daaraan een bijdrage willen/kunnen leveren?

1. In hoeverre maakt u gebruik van sociale media (LinkedIn, Facebook, Twitter,...) om een geschikte job of personeel te vinden (vanuit uw situatie als werzoekende of werkgever)?
2. Zijn sociale mediakanalen tot op heden productief gebleken (voor u persoonlijk)? Waarom wel/niet?

Alvast bedankt! ;)

EXTRA:
Graag kom ik in contact met bedrijven die momenteel reeds gebruik maken van sociale media om geschikte kandidaten te vinden, in het kader van een ideeënuitwisseling. U kunt me benaderen per privé-bericht.