Hi Ronald,

Misschien zijn er nog voordelen die je kunt noemen om jou 'als buitenlander / Nederlander' aan te nemen? Waarom niet 'gewoon' iemand uit de buurt? Misschien pluspunt dat je de Nederlandse / Europese markt kent bijvoorbeeld? Weet niet wat je precies zou gaan doen daar, maar als het bv ook is om studenten uit het buitenland aan te trekken is dat een pluspunt omdat je zelf die route ook hebt afgelegd.

Goed punt Diego. Ik vind het feit dat het geen standaard sollicitatiebrief is juist het sterkste punt. Het doel van een sollicitatiebrief is immers jezelf onderscheiden, "stand out from the crowd" zoals ze in Amerika zouden zeggen. Daarnaast moet de ontvanger nieuwsgierig genoeg worden om je uit te nodigen voor een gesprek. Ik denk dat je dat met deze brief beter kan bereiken dan met de standaard brief die ze van honderd andere kandidaten ook al ontvangen.

Ik zou gewoon de eerste versie aanhouden, maar dan wel in foutloos Engels natuurlijk. Je wilt immers op een universiteit gaan werken.